为把更多人纳入社会保障体系，不断满足人民群众多层次多样化需求，健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、可持续的多层次社会保障体系，力争在参保扩面、缴费上有新突破，五年来，宣州区实现“三个提档"。

全面推进参保扩面，全民参保意识提档。我区各项社会保险参保人数不断増加，2017年至2021年10月，全区城镇职工养老保险参保从10.6万人增加到约13.63万人，工伤保险参保从4.16万人增加到5.4万人，失业保险参保从2.05万人增加到3.97万余人，城乡居民养老保险参保36.5万人。全区社保费征缴入库金额逐年上升。

积极推进“多缴多得”，基本养老金提档。按时足额发放养老金，细致做好各项社保待遇支付工作，合理提高保障待遇水平，综合考虑缴费年限和缴费基数，积极推行多缴多得、长缴多得，城镇职工基本养老金连续17年增加，企业离退休人员月人均养老金水平自1594元提高到1946元，城乡居民养老保险经过4次调标，月人均基础养老金自60元提高到115元。

强化推进“一卡通用”，社保服务功能提档。加大推进居民服务一卡通建设，以人社领域为重点，以点带面，全面推进区人社领域“全业务用卡”，逐步拓展跨部门“一卡通”应用。截至10月中旬，已制卡729113张，其中第三代社会保障卡制卡数量为74311张。我区机关事业单位养老保险待遇进卡发放4021人，社保卡使用率71.6%；职工养老保险待遇进卡发放26190人，社保卡使用率64.37%；城乡居民养老保险待遇进卡发放76340人，社保卡使用率62.06%。惠农补贴实现“一卡通”发放资金占比21.07%。市中心医院对应用系统接口进行了改造升级，现已完成第三代社保卡应用场景建设，实现居民刷三代社保卡即可进行就诊。